🎨 Canva is live in Ambassify. Get one month free!  CLAIM EARLY BIRD OFFER
Toepassing: employee advocacy

Maak van je medewerkers actieve, zelfverzekerde ambassadeurs

Ga verder dan content delen. Met Ambassify geef je je medewerkers de vaardigheden, het zelfvertrouwen en de content om je merk op sociale media te vertegenwoordigen, in hun eigen stem. Zo wordt deelname echte impact op je business. 

Ambassify employee advocacy platform met een medewerker die een post deelt
Trusted by leading companies
  • infrabel_logo_color
  • Swiss Life logo
  • barco
  • SD Worx logo
  • Allianz_logo_logotype
Klantverhaal van Barry Callebaut over employee advocacy met Ambassify

Zo versterkt Barry Callebaut zijn reputatie

 Barry Callebaut stuurt met employee advocacy het verhaal over het bedrijf en de chocoladesector. 

Klantverhaal van Securex over employee advocacy met Ambassify

Zo bouwde Securex een betrokken community

Securex betrekt een meertalige community van ambassadeurs met content op maat en bedrijfstrots....

Klantverhaal van KBC over employee advocacy met Ambassify

Zo verhoogt KBC de betrokkenheid met Ambassify

 KBC communiceert open met zijn ambassadeurs, verzamelt feedback en houdt de betrokkenheid hoog.

Bouw employee advocacy uit als vaardigheid, niet als campagne

Employee advocacy betekent dat je mensen je merk delen op sociale media, in hun eigen stem. Het mislukt niet door de tools. Het mislukt als medewerkers nooit de kans krijgen om mee te doen. Met Ambassify begeleid je hen stap voor stap, van het eerste zelfvertrouwen tot meetbare impact. Zo groeit deelname en blijft die op peil. 

Demo aanvragen →

Bouw zelfvertrouwen op voordat medewerkers beginnen te delen 

De meeste medewerkers willen het bedrijf online steunen, maar weten niet goed wat of hoe ze moeten delen. Ambassify geeft hen eerst de vaardigheden en het zelfvertrouwen die ze nodig hebben. Net die stap slaan de meeste platformen over. 

  • Training over sociale media in de app
  • Leertrajecten stap voor stap
  • Begeleiding op het juiste moment
  • Zelfverzekerd en verantwoord meedoen

    Demo aanvragen
Training in de app van Ambassify die het zelfvertrouwen van een medewerker om te delen opbouwt
Campagnebuilder van Ambassify die een post in de huisstijl maakt voor medewerkers

Geef medewerkers content in je huisstijl, klaar om te delen 

Niemand hoeft met een leeg blad te beginnen. Met Ambassify hebben medewerkers altijd relevante, goedgekeurde content klaar om te posten. 

  • Campagnes in je huisstijl in een paar klikken
  • Meerdere invalshoeken om te personaliseren
  • Slimme planning voor de beste momenten

    Demo aanvragen

Laat medewerkers delen in hun eigen, echte stem 

Authenticiteit zorgt voor bereik. Met Ambassify maken medewerkers elke post van zichzelf. 

  • Varianten van tekst en visual
  • Persoonlijke posts in hun eigen woorden
  • Video's rechtstreeks delen
  • Posten in elke taal, via de mobiele app

Demo aanvragen

Deelscherm van Ambassify met varianten van tekst en visual die een medewerker kan personaliseren
Ambassify-leaderboard met punten en badges voor medewerkers die delen

Beloon deelname met gamification

 Mensen blijven meedoen als het de moeite loont. Met Ambassify komen medewerkers terug, en wordt af en toe delen een vaste gewoonte. 

  • Punten, doelen en badges
  • Leaderboards voor wat vriendschappelijke competitie
  • Beloningen die ze kunnen inruilen
  • Erkenning die een gewoonte maakt

Demo aanvragen

Meet deelname en toon de impact op je business aan 

 Employee advocacy werkt pas als je kunt tonen wat het oplevert. Ambassify koppelt activiteit aan impact op je business. 

  • Volg deelname, bereik en engagement
  • Meet de Earned Media Value
  • Eigen dashboards per team of regio
  • Exporteer naar Power BI, Tableau en Looker

Demo aanvragen


 

Rapportagedashboard van Ambassify met deelname, bereik en Earned Media Value

Benieuwd naar een voorbeeld uit de praktijk?

Ontdek hoe bedrijven zelfverzekerde ambassadeurs opbouwen en hun bereik vergroten met Ambassify.

 

Ontdek de kracht van employee advocacy

Deze gids behandelt employee advocacy en de voordelen ervan, beloningen, gamification en erkenning, en de employee advocacy-statistieken en KPI's waarmee je succes meet en naamsbekendheid, leads en verkoop laat groeien. 

Download de gids →

Gids ‘The Ultimate Guide to Employee Advocacy’ als pdf

Een tevreden klant

Wat vind je het beste aan Ambassify?

Het platform is erg gebruiksvriendelijk, heel eenvoudig in gebruik, en werkt goed en snel. Het biedt ook een aantal unieke en waardevolle functies om verschillende soorten content te delen en ambassadeurs te verleiden om mee te doen en ermee aan de slag te gaan.

Wat vind je minder goed aan Ambassify?

We zouden graag meer functies zien om nieuwe medewerkers als ambassadeur te onboarden. We willen engagement en deelname bij onze medewerkers stimuleren, maar het is lastig om hen in de eerste plaats ambassadeur te laten worden. Ik zou willen dat Ambassify ons daar meer bij kon helpen.

Aanbevelingen voor anderen die Ambassify overwegen:

Ik vind het geweldig hoe makkelijk we veel verschillende soorten content kunnen delen op het platform: het is super eenvoudig, het kost maar een paar minuten en alles komt tot leven. Bovendien kun je allerlei soorten content delen, niet alleen een paar formaten. Het heeft coole functies die we nergens anders hebben gezien, en het is eenvoudig, dus medewerkers hebben geen training of iets dergelijks nodig: een paar minuten volstaan om het onder de knie te krijgen. Met Ambassify bereiken we onze medewerkers snel en efficiënt om met onze merkcontent aan de slag te gaan. Een paar extra functies om engagement bij medewerkers te stimuleren zouden mooi zijn, en zouden veel kunnen helpen om engagement op te wekken en te stimuleren.

Over het algemeen is onze ervaring meer dan positief. Hebben we een probleem, dan volstaat een bericht aan de klantenservice en is alles opgelost: ze zijn snel en behulpzaam en nemen de tijd om onze vragen te beantwoorden. Dat is zeker een pluspunt.

Welke problemen lost Ambassify op en wat levert dat je op?

Ik vind het geweldig hoe makkelijk we content kunnen delen op het platform: het is het eenvoudigste wat er is, dus het voelt helemaal niet als extra werk. Je bladert wat door de community en als er nieuwe campagnes zijn, is het heel makkelijk om mee te doen en interessante, relevante content te delen. Interactie is eenvoudig, en dat is voor ons heel belangrijk, want we willen niet dat het een drempel is voor wie actief wil zijn op het platform. Het platform is ook degelijk, werkt goed en heeft echt coole functies (waaronder gamification). Wat we ook erg waarderen aan Ambassify is de klantenservice: ze zijn elke keer super behulpzaam en reageren heel snel als we iets nodig hebben, dus elke vraag of bug wordt heel efficiënt opgelost.

Erg nuttig platform om met onze medewerkers te verbinden en hen te betrekken

Wat vind je het beste aan Ambassify?

Op het platform is er een grote variatie aan campagnes om ambassadeurs betrokken te houden: niet alleen campagnes om te delen op sociale media, maar ook polls en stemmingen om hun feedback te krijgen. Zo blijven ambassadeurs gemotiveerd en actief, omdat ze op veel verschillende manieren kunnen reageren in plaats van alleen onze content te delen op hun socialemediaprofielen.

Wat vind je minder goed aan Ambassify?

Het beheer van de beloningen kost soms veel tijd, omdat er nog geen exportfunctie is om de aanvragen voor beloningen te verwerken. Een andere reden is dat je je ambassadeurs niet rechtstreeks vanuit het platform een melding kunt sturen om hen op de hoogte te houden.

Welke problemen lost Ambassify op en wat levert dat je op?

Ons doel was meer engagement van onze medewerkers: dat ze hun ideeën en meningen met ons delen, meedoen en onze content delen. Met Ambassify gaat dat heel makkelijk en snel: het platform maakt het heel eenvoudig om verschillende soorten interactie aan te bieden, zo input van de ambassadeurs te verzamelen en bedrijfsboodschappen met en via hen te delen. Dat ze niet alleen bedrijfscontent delen, maar ook zien dat we naar hun input en ideeën luisteren en die gebruiken, helpt ons ook om ons merk te versterken. Dat was een ander doel dat we onszelf hadden gesteld.

Ambassify is een geweldige tool voor ons

Wat vind je het beste aan Ambassify?

Het platform heb je snel onder de knie, het is erg gebruiksvriendelijk.

Hun support is top, altijd klaar om te helpen.

De rapportagedashboards geven veel inzicht in de resultaten van de campagnes.

Een grote troef vind ik hoe snel en eenvoudig je een campagne opzet en lanceert. Dat helpt niet alleen om content en campagnes heel actueel te houden, maar maakt ook het draagvlak groter, omdat je niet veel tijd in het platform hoeft te steken en de resultaten er toch zijn.

Wat vind je minder goed aan Ambassify?

Ze brengen vaak updates uit voor hun rapportage- en statistiekendashboards, waardoor je telkens even moet bijleren. Maar uiteindelijk krijg je meer en betere inzichten, dus eigenlijk is dat een goede zaak.

Welke problemen lost Ambassify op en wat levert dat je op?

We kunnen ons nieuws, onze campagnes en onze producten delen met een breder publiek dan we met onze eigen sociale kanalen zouden bereiken. We betrekken onze medewerkers ook meer bij wat we doen.

Wat ik het meest waardeer aan Ambassify is hun support. Je krijgt bijna meteen hulp, en als een probleem meer tijd vraagt, houden ze je regelmatig op de hoogte. Het platform zelf is heel intuïtief, waardoor het niet alleen aangenaam maar ook snel werkt. Zo kunnen we in een handomdraai campagnes lanceren, meteen na een vergadering of wanneer het dringend is. De rapportage laat ons ook echt zien hoeveel mensen we via onze ambassadeurs bereiken, waardoor de groei van onze naamsbekendheid tastbaarder wordt. Al bij al vind ik Ambassify een geweldig platform voor ons, vooral omdat we veel gedecentraliseerde teams hebben die we zo moeiteloos op de hoogte houden.

Ontdek de kracht van advocacy
met deze demo van Ambassify

Frequently Asked Questions

Wat is een employee-advocacyplatform?
Software waarmee je mensen goedgekeurde bedrijfscontent in hun eigen stem delen. Marketing krijgt de content, controle en analyses om het programma te sturen. 
Wat maakt Ambassify anders dan andere advocacytools?
De meeste platformen geven medewerkers een deelknop en houden het daarbij. Ambassify ondersteunt het hele traject, van zelfvertrouwen opbouwen tot impact aantonen. Je krijgt ook de begeleiding en training die andere tools overslaan. Zo wordt advocacy een blijvende vaardigheid. 
Hoe krijg je medewerkers echt aan het delen?
Training in de app bouwt eerst zelfvertrouwen op. Daarna geven content in je huisstijl, persoonlijke posts in hun eigen stem en uitgebreide gamification mensen een reden om mee te doen en vol te houden. 
Hoe snel zien we resultaat?
Veel teams zien al in het eerste kwartaal resultaat. Pulse, onze assessment van 5 minuten, toont waar je staat en waar je eerst op inzet. 
Is het veilig en AVG-conform?
Ja. ISO 27001-gecertificeerd en AVG-conform, gebouwd voor gereguleerde Europese sectoren zoals banken, verzekeraars en nutsbedrijven.